為積極穩(wěn)妥做好鎮(zhèn)改街道“后半篇文章”，保證各項(xiàng)工作有序銜接，楚雄市鹿城街道加強(qiáng)力量統(tǒng)籌，確保街道各項(xiàng)工作事權(quán)清晰、責(zé)能相適、履職順暢、穩(wěn)步開展。

——穩(wěn)定思想，確保人心不亂、隊(duì)伍不散。撤銷鹿城鎮(zhèn)改成鹿城街道和彝海街道，涉及機(jī)構(gòu)、人事、資產(chǎn)及工作等方面的調(diào)整。鹿城街道通過召開會(huì)議、組織談話等形式，持續(xù)做好干部職工的思想政治工作，把思想統(tǒng)一到省州市決策部署上來，把行動(dòng)統(tǒng)一到組織安排上來，促進(jìn)思想、理念等融合，增強(qiáng)干部職工的認(rèn)同感和歸屬感。在做好思想政治工作的基礎(chǔ)上，充分結(jié)合干部職工實(shí)際情況，科學(xué)合理安排人事工作，避免干部產(chǎn)生思想波動(dòng)和消極情緒而影響工作積極性。

——厘清職責(zé)，確保工作不斷、責(zé)任不空。新一屆街道班子到任后，立即召開鹿城街道黨工委第1次會(huì)議，針對(duì)各班子成員崗位身份和工作特長等進(jìn)行研究分工，對(duì)班子成員和干部職工掛點(diǎn)聯(lián)系社區(qū)進(jìn)行明確，確保鎮(zhèn)改街道后人心不散、工作不斷，各項(xiàng)工作正常有序開展。同時(shí)，結(jié)合街道工作實(shí)際和“五辦三中心一隊(duì)”崗位設(shè)置，綜合干部職工工作經(jīng)歷和特長等因素，對(duì)標(biāo)工作崗位，進(jìn)一步明確職責(zé)分工，細(xì)化工作責(zé)任。各辦（中心、所）在明確職責(zé)的基礎(chǔ)上，逐項(xiàng)研究細(xì)化分解任務(wù)，結(jié)合工作實(shí)際制定切實(shí)可行的推進(jìn)落實(shí)計(jì)劃，每項(xiàng)任務(wù)都有明確的路線圖、時(shí)間表，做到“四個(gè)明確”，即：明確目標(biāo)任務(wù)、明確推進(jìn)舉措、明確責(zé)任人、明確完成時(shí)限，確保每項(xiàng)任務(wù)都能落實(shí)到崗、明確到人，按照工作步驟和流程，形成完整的任務(wù)鏈、責(zé)任鏈，實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理。

——健全機(jī)制，確保精力不松、干勁不減。牢固樹立“用制度管人、按制度辦事”理念，健全規(guī)范工作機(jī)制制度，制定實(shí)施涵蓋決策、執(zhí)行、監(jiān)督、改進(jìn)和反饋全過程的各項(xiàng)制度80余項(xiàng)，建立形成了“黨建制度為引領(lǐng)、行政制度為核心、管理制度奠基礎(chǔ)”的制度體系，實(shí)現(xiàn)了黨建、政務(wù)、日常管理全覆蓋。嚴(yán)肅工作紀(jì)律，進(jìn)一步完善和落實(shí)干部職工上下班、外出報(bào)告等工作制度，要求干部職工嚴(yán)格遵守八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則，認(rèn)真堅(jiān)守崗位，按規(guī)定上下班，不得遲到早退、隨意缺勤、脫崗、離崗、串崗；因病因事需請假的，按規(guī)定程序辦理請、銷假審批手續(xù)；工作期間要認(rèn)真履職盡責(zé)，各站所之間、同事之間要強(qiáng)化協(xié)同配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，確保高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率完成交辦的工作任務(wù)。