楚雄市始終堅(jiān)持“文化為魂，人才為本”的彝繡文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展理念，著力在做好“人才驅(qū)動(dòng)”這篇文章上下功夫，助推彝繡優(yōu)秀文化產(chǎn)業(yè)在守正創(chuàng)新中不斷做大做強(qiáng)。近年來(lái)，楚雄彝繡先后亮相北京時(shí)裝周、上海時(shí)裝周、紐約時(shí)裝周及米蘭時(shí)裝周、楚雄市首屆民族時(shí)裝周，楚雄市“彝繡+人才”逐漸成為本土優(yōu)秀民族文化從鄉(xiāng)村走向世界的生動(dòng)樣板，蹚出了一條民族地區(qū)彝繡文化產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展助推群眾增收致富之路。

一是在政策上激勵(lì)人才，下好“先手棋”。通過(guò)召開(kāi)戶(hù)長(zhǎng)會(huì)、火塘?xí)刃问剑阎菸雠_(tái)的“1+1+N”文化高質(zhì)量發(fā)展政策及時(shí)宣講到彝繡企業(yè)和廣大群眾中，打通楚雄市文化發(fā)展的“最后一公里”。出臺(tái)優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)辦法，積極爭(zhēng)取逐步打通繡娘技能職稱(chēng)評(píng)定渠道，分批分層開(kāi)展技能評(píng)定；對(duì)獲得國(guó)家級(jí)、省級(jí)技能人才榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)或技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)的人才，給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。打造“大師工作室”2個(gè)，申報(bào)“非遺工坊”3個(gè)，表?yè)P(yáng)州級(jí)以上優(yōu)秀文化人才及集體26個(gè)。積極培育彝繡非遺傳承人27人，對(duì)通過(guò)彝繡產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新獲取專(zhuān)利的高技能人才給予適當(dāng)補(bǔ)貼，激勵(lì)彝繡從業(yè)人員學(xué)針?lè)ā⒈燃寄堋?chuàng)一流。2023年，帶動(dòng)全市6450名繡娘實(shí)現(xiàn)彝繡增加值6733萬(wàn)元。

二是在技藝上孵化人才，拓寬“活水源”。深入實(shí)施“錦繡計(jì)劃”，把“彝繡技藝”培訓(xùn)納入全市農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)等重點(diǎn)行業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，提升培訓(xùn)質(zhì)效，不斷提高彝繡從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)技能水平，孵化培養(yǎng)生產(chǎn)一線技術(shù)骨干人才。2024年以來(lái)，舉力彝繡培訓(xùn)20期，培訓(xùn)基礎(chǔ)繡娘1190人；舉辦帶訂單培訓(xùn)5期，帶動(dòng)500名繡娘增收175萬(wàn)元。以栗子園彝繡車(chē)間為據(jù)點(diǎn)，培養(yǎng)金牌繡娘153人、巧手繡娘580人。組織“彝繡技能大賽”，評(píng)選表彰彝繡技藝能手15名，為彝繡人才隊(duì)伍搭建“加油站”，以人才引育助力非遺傳承，推動(dòng)非遺傳承保護(hù)創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展。

三是在管理上培育人才，當(dāng)好“參謀部”。建立“校企聯(lián)合”“校鄉(xiāng)聯(lián)合”的人才培育機(jī)制，圍繞彝繡產(chǎn)業(yè)鏈所需人才，對(duì)接市內(nèi)職業(yè)高中、楚雄技師學(xué)院、楚雄師范學(xué)院等教育資源，校企聯(lián)合制定彝繡產(chǎn)業(yè)人才培訓(xùn)實(shí)施方案及教學(xué)計(jì)劃，定向?yàn)槠髽I(yè)開(kāi)展繡品制作、文化創(chuàng)意、經(jīng)營(yíng)管理、直播帶貨等業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，促進(jìn)人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈有機(jī)銜接，為彝繡產(chǎn)業(yè)發(fā)展培養(yǎng)高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)人才。與楚雄師范學(xué)院密切聯(lián)動(dòng)，達(dá)成一對(duì)一結(jié)對(duì)幫扶企業(yè)協(xié)議4個(gè)，聘請(qǐng)企業(yè)科技副總4人、企業(yè)導(dǎo)師3人，為保護(hù)、傳承、活化、弘揚(yáng)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，做強(qiáng)做大全市的彝繡產(chǎn)業(yè)奠定人才支撐，同時(shí)著力破解非遺“有藝可傳，無(wú)人可教”的困境。

四是在青年中吸引人才，激活“一池水”。圍繞彝繡產(chǎn)業(yè)進(jìn)行規(guī)模化聚集和產(chǎn)業(yè)化升級(jí)，有效整合資源，建立彝繡車(chē)間15個(gè)，設(shè)置多種崗位，引導(dǎo)畢業(yè)大學(xué)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。通過(guò)非遺傳承人“老帶小，熟帶新”等一對(duì)一的結(jié)對(duì)模式，為90后、00后加入繡娘隊(duì)伍提供平臺(tái)和機(jī)會(huì)，吸引了一批像何開(kāi)美、伍虹睿一樣的青年返鄉(xiāng)開(kāi)展彝繡創(chuàng)業(yè)5人。組建非遺傳承志愿服務(wù)對(duì)，深入新時(shí)代文明實(shí)踐所站開(kāi)展“指尖記憶”等非遺傳承普及活動(dòng)90余場(chǎng)，帶動(dòng)1200人參與。把彝繡文創(chuàng)納入青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、電商大賽等比賽項(xiàng)目，通過(guò)比賽增強(qiáng)青年彝繡從業(yè)者信心。協(xié)調(diào)銀行發(fā)放“彝繡貸”，培育產(chǎn)值達(dá)1萬(wàn)元以上的法人經(jīng)營(yíng)戶(hù)36戶(hù)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶(hù)13戶(hù)，真正做到人才“留得住”“用得好”。